お問い合せ

(マネジメントや組織に関するご相談・キャリア面談/初回面談のご予約)


組織や仕事に関する悩みは、

「何が問題なのか分からない」状態のまま抱え込まれていることが少なくありません。

 

このお問い合わせフォームは、状況を整理するための入口です。

すぐに依頼を決める必要はありません。初回面談までやりとりをさせて頂きます。

 

 

このようなご相談をお受けしています

  • 経営者の方
     組織・マネジメント・意思決定・新規事業・マーケティングに関するご相談

  • 管理職・リーダーの方
     役割の負荷、板挟み状態、チームマネジメント、上司・部下との関係性

  • 人事・組織開発ご担当の方
     管理職支援、組織風土改善、対話型組織開発の検討や支援

  • 個人の方
     キャリアの整理、仕事上の葛藤、組織との関係性に関するご相談

「この内容で相談していいのか分からない」という段階でも問題ありません。

 


初回相談について

 

初回相談では、現状の整理と、心理・組織プロセスの見立てを行い、

  • 何が起きているのか

  • どこに負荷が集中しているのか

  • 個人と組織、どちらから着手すべきか

を構造的に整理します。 〔60分/10,000円(税込)〕

 

 


お問い合わせ方法

 

下記のお問い合わせフォームより、現在の状況やお考えを、差し支えない範囲でご記入ください。

折り返し、内容を拝見した上で今後の進め方についてご連絡いたします。

 


今の状況を、うまく整理できていなくても問題ありません。差し支えない範囲で、そのままご記入ください。

 

また、 正式なご相談以前の「 状況整理相談(30分|無料)」も準備しております。

「 状況整理相談(30分|無料)」のお申込みにつきましては、その旨をご記入ください 。

 

※ 無理なご提案や営業は行いません
※ ご相談内容は守秘義務のもとで厳密に管理します

 


メモ: * は入力必須項目です